Emploi

La deuxième édition du Career Fair, le mini salon de l’insertion professionnelle sera organisé par Enactus Tunisie et la Konrad-Adenauer-Stiftung le 24 mars 2016 à l’hôtel Paris au Berges du Lac.
L’objectif du salon est d’améliorer l’employabilité en permettant aux étudiants et aux diplômés du supérieur ayant vécu l’expérience Enactus, de s’initier aux exigences du marché de l’emploi.

Ce salon sera organisé sous forme de rencontres B to B interactives entre les professionnels et les demandeurs de stages ou d’emplois parmi les étudiants et jeunes diplômés.
 

Invitée sur le plateau de radio Express FM, Khaoula Bousamma, directrice exécutif d’Enactus, a indiqué que cette organisation désormais indépendante du CJD renferme des hommes d’affaires et des chefs d’entreprises, des professeurs universitaires ainsi que des étudiants dont la mission est la promotion de la paix et du développement durable. Ainsi, cette organisation se charge de lancer des projets à aspect social, plus communément appelé l’entreprenariat social à caractère environnemental également.

L’Institut national de la statistique (INS) a publié les récents indicateurs économiques dont le taux de chômage et ce, pour la période du 4ème trimestre de l’année 2015, il a, en effet, enregistré une sensible progression pour s’établir à 15,4% contre 15,3% au cours du 3ème trimestre. Ainsi, le nombre total des chômeurs a-t-il atteint les 618,8 mille sur la totalité de la population active qui est estimée à environ 4020,8 mille selon les chiffres de l’INS.

Remi Merle, directeur général de Valéo, a déclaré à l’issue de la visite effectuée par Yassine Brahim, ministre de l’Investissement et de la Coopération internationale, que la firme va créer 500 postes d’emploi en procédant à l’élargissement des activités en Tunisie.

Dans le cadre du Plan National Stratégique, le ministère des Technologies de la Communication et de l’Économie Numérique lance l’action ‘‘M-DEV Tunisia’’ en partenariat avec la GIZ, le CIFODECOM et TUNISE TELECOM. ‘M-DEV Tunisia’’ ciblera 8 000 jeunes tunisiens à travers des sessions de formations présentes dans les 24 gouvernorats, pour développer plus de 1 000 applications mobiles qui seront déposées sur les stores internationaux.

Taysir Microfinance a rejoint l'initiative régionale portée par Silatech, pour développer un crédit conçu et adapté aux jeunes Tunisiens qui souhaitent créer leurs entreprises. "Afkar Chabab" devrait financer plus de 1 000 projets émergents dans les quatre premières années et introduire au moins 1 300 nouveaux emplois pour les jeunes, sachant que 50 projets ont déjà été financés au cours de la première phase pilote en 2015.