Contenu populaire

Publié le: 12/05/2016 - 13:01
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Le siège d’Attijari bank a abrité le 10 mai 2016, la cérémonie de lancement du club Afrique Développement en Tunisie, plateforme de services à forte valeur ajoutée et initiateur de débats et de rencontres d'affaires, crée par AttijariWafa Bank. Conscient des enjeux de développement socio-économique en Afrique, le Club s’inscrit dans un état d’esprit de croissance solidaire et une vision humaniste du développement économique.

BH
Publié le: 28/06/2018 - 09:26
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Un accord de partenariat avec l’Ecole nationale d’administration (ENA) a été signé, cette semaine, par la Banque de l’Habitat dans le cadre de son projet de grande mutation en vecteur de la gouvernance publique.

En vertu de cet accord, la BH participera aux évènements de l’ENA, lui confiera l’organisation de formations au profit de son personnel sur des thèmes spécifiques, ainsi que des journées d’études sur des problématiques d’actualité.

LandOr
Publié le: 04/05/2022 - 17:11
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Land'Or procédera à l'augmentation de son capital de 3 408 007 dinars pour le porter de 11 226 376 à 14 634 383 dinars par l’émission de 3 408 007 nouvelles actions ordinaires de valeur nominale de 1 dinar à souscrire en numéraire à raison de 17 nouvelles pour 56 anciennes, au prix d’émission de 9 dinars chacune, soit 8 dinars de prime d’émission.
Publié le: 12/01/2015 - 12:55
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Un consortium amené par le saoudien Acwa Power avec son partenaire espagnol Sener a remporté l'appel d'offres pour la deuxième phase du plus grand parc solaire au monde Noor II et Noor III, à Ouarzazate dans le sud du Maroc, selon l'Agence marocaine de l'énergie solaire (Masen), pur un montant avoisinant les deux milliards d'euros. Six autres dossiers étaient en lisse pour le projet.

Tunis Re
Publié le: 19/02/2015 - 17:24
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Le Conseil d’Administration de Tunis Ré, réuni le 18 février 2015, informe ses actionnaires de ce qui suit :

1- Le processus de recapitalisation de la société se poursuit par l’apport de ses actionnaires actuels et non plus dans le cadre d’une opération réservée à un partenaire stratégique qui n’a pas aboutie, pour les raisons suivantes :

- Les 3 candidats précédemment présélectionnés n’ont pas pu s’adosser à un partenaire technique en raison de la faiblesse de la part allouée qui a été fixée à 25%.

Publié le: 23/05/2019 - 12:36
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Le conseiller auprès du chef du gouvernement chargé du dossier de la réforme fiscale, Faycel Derbel a déclaré au micro de radio Express FM, que la lutte menée contre la corruption ne se limite pas à uniquement à l’arrestation des corrompus mais elle devra s’étendre à la promulgation de lois. Il a expliqué à ce propos que le blanchiment d’argent par exemple représente une forme de corruption qui fait lieu également d’un ingrédient essentiel du terrorisme sachant qu’il n’y avait pas auparavant un cadre réglementaire et législatif qui régissait la lutte contre le terrorisme.

TUNISAIR
Publié le: 27/01/2015 - 09:05
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Tunisair a publié ses états financiers au 31 décembre 2013, qui font état d'une baisse de 2,6% du chiffre d'affaires à 1 088 MD. La compagnie...
Publié le: 24/01/2022 - 15:51
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Le Forum Tunisien pour les Droits Economiques et Sociaux vient de publier une étude, intitulée “La composante bleue du développement durable en Tunisie : état des lieux et perspectives”, sur le développement d’une économie bleue durable en Tunisie, dans laquelle elle explique que l’exploitation rationnelle et la préservation des ressources marines, du littoral et de la santé du domaine marin et côtier, l’adoption d’une économie sociale et solidaire, la sensibilisation des jeunes aux problèmes environnementaux et la construction d’un port en eaux profondes constituent les préalables nécessai

Publié le: 15/04/2020 - 09:44
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Moovjee Tunisie a réalisé une étude sur l’impact socio-économique de la crise du covid-19 auprès de 100 entreprises de taille et de secteurs d’activité différents,  pour contribuer à l’appréciation économique et sociale de la crise en cours.

L’étude a été réalisée à travers un questionnaire comportant des questions et qui a été adressé à un ensemble d’entrepreneurs ou de dirigeants d’entreprise en Tunisie. L’échantillon est composé de 46% des entreprises qui ont 5 salariés au plus et  18% des entreprises ont plus de 50 salariés.

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