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TIA : Hausse de 280% des projets d’investissement déclarés durant les 6 premiers mois de 2022 avec à la clé 4295 postes d’emploi
Publié le: 14/07/2022 - 13:40
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Quinze projets d’investissement d’une enveloppe d’investissement cumulée de 2231,1 millions de dinars (MD) ont été déclarés auprès de l’Instance Tunisienne de l’Investissement (TIA), durant les 6 premiers mois de 2022, soit une hausse de 280% en termes d’investissement qui s’explique par la déclaration d’un projet de cimenterie pour un coût d’investissement conséquent de 950 millions de dinars durant le mois de mars 2022.
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AGO le 7 juin 2016 : Proposition d'un dividende de 1 DT par action
TUNISIE LEASING ET FACTORING
Publié le: 27/04/2016 - 09:51
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Le Conseil d’Administration de Tunisie Leasing a décidé de convoquer une Assemblée Générale Ordinaire le mardi 7 juin 2016 à 10h00 au siège de la société et de lui proposer la distribution d’un dividende de 1 Dinar par action, soit un Yield de 5,95%
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Hausse de 3,72% des dividendes en 2017
SPDIT - SICAF
Publié le: 16/01/2018 - 09:18
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Les indicateurs d'activité au 31 décembre 2017 de SPDIT-SICAF font apparaitre une hausse de 3,72% des dividendes perçus par rapport à l'exercice 2016, pour atteindre 16,6 MD. Les revenus des placements ont progressé sur la même période de 14,12% à 1,5 MD, essentiellement suite au relèvement du TMM.
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La Tunisie connaitra une forte hausse de sa production d’huile d’olive en 2014/2015 alors que la production mondiale reculera de 27%.
Publié le: 29/12/2014 - 12:08
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En marge de la 102eme session du Conseil des Membres du COI (Conseil oléicole international),  la 14eme réunion du Comité économique, réunie à Madrid, a examiné les chiffres estimatifs de la campagne 2014/2015.
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Le Groupe Chimique Tunisien en grève de deux jours
Publié le: 10/02/2022 - 11:21
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Les unités du groupe chimique tunisien (GCT) ont entamé, le 9 février une grève de deux jours accompagnée par l’arrêt de la production qui se poursuit jusqu’à vendredi 11 février 2022.

La centrale syndicale impute ce mouvement contestataire à l’obstination de la direction générale et de l’autorité de tutelle à accéder aux revendications mentionnées dans le préavis de grève, à l’issue d’une séance de réconciliation tenue le 07 février, au siège de l’inspection générale du travail.
 
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Nomination de M. Slimane Bettaieb représentant de l’Etat tunisien dans le Conseil d’Administration de la Banque.[Suite]
ATTIJARI BANK
Publié le: 17/08/2004 - 08:00
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Hausse de 7% du chiffre d'affaires à fin 2014.
ADWYA
Publié le: 26/01/2015 - 10:31
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Le chiffre d'affaires de ADWYA a atteint 86,226 MD à fin 2014, contre 80,510 MD un an plus tôt, soit une croissance de 7%. La gamme générique a généré un chiffre d'affaires de 28,5 MD, en hausse de 21%.

Télécharger les indicateurs d’activité au 31 décembre 2014.

 
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La société se propose d'augmenter son capital de 3,9 MD
MPBS
Publié le: 11/02/2020 - 10:35
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La société MPBS, tiendra le 17 février, une Assemblée Générale Extraordinaire, consacrée au projet d'augmentation de capital.
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Un plan quinquennal pour le développement du secteur du transport : Les besoins de financement publics estimés à 17 milliard de dinars
Publié le: 08/05/2015 - 12:02
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Les besoin de financement publics du secteur du transport sont estimés à 17 milliard de dinars selon le ministre du transport, mise à part la participation su secteur privé. Le plan quinquennal 2016-2020 présenté par le ministère prévoit 30% de l'enveloppe en question pour le développement du transport ferroviaire , 20% pour le routier, 17% pour l'aérien, 17% pour le maritime et 14% pour le transport logistique.
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OCED : la situation de l'emploi des jeunes en Tunisie est une véritable tragédie sociale à laquelle il est urgent de s'attaquer.
Publié le: 13/03/2015 - 07:13
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Le dernier rapport de l’Organisation de coopération et de développement économique (OCDE) intitulé : "Investir dans la jeunesse en Tunisie: renforcer l'employabilité des jeunes pendant la transition vers une économie verte",  a fait ressortir un chiffre pour le moins intéressant, il s’agit du taux des jeunes qui occuperaient des emplois dans le secteur informel qui est de l’ordre de 50%. Dans le même temps, nombreux d’autres jeunes travaillent selon des contrats dits temporaires.

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